الإدارية العليا: على القاضي أن يأخذ بحسن نية الموظف المرتكب للخطأ بشرط سلامة طويته

أكدت المحكمة الإدارية العليا في مجلس الدولة أن سلطةها القضائية تستند إلى حقيقة أن الدقة والأمانة هما من أهم الواجبات التي جلبها المشرع إلى الموظف العام إذا تم تنفيذ العمل المعين له ، مما يتطلب منه أن يفعل قصارى جهده وكله من الإجراءات التي يتعهد بها الرجل الدقيق في هذا الحذر والتهدئة والقيادة له على الرؤية ، وتشكيله إلى القوانين. أو أداء الخدمة.

& nbsp ؛ . لقد تولى الوظيفة العامة ولفها في حلقها.

& nbsp ؛ لقد وضعتها منها ، بطريقة لا تبرره للمستأنف للالتزام بطلاب الحكم ، أو بقالة انتهاكه للحق في الدفاع ، أو يضيع بعض الوثائق وعدم الاعتماد عليهم أو ما شهده بعض الشهود في التحقيقات ، أو

& nbsp ؛

& nbsp ؛ إن تأديب حريته في مجال الإثبات ليس ملزماً باتباع أساليب معينة ، لأنه يحدد أساليب الإثبات التي يقبلها والأدلة على وجود دليل على أنه راضٍ عن إدانته ويبنيه ويضيع ما هو مشبوه في مسألة أو تمزج مع الشك ، لذلك يضعه بعيدًا عن قناعاته التي ليست سوى روابط الحكام وعودة أسبابه. صدرت عن المحكمة الإدارية العليا ، والاستئناف رقم 2424 من 62 قضائية. عليا.

& nbsp ؛

للمزيد : تابعنا هنا ، وللتواصل الاجتماعي تابعنا علي فيسبوك وتويتر .