وزير العمل ومحافظ القليوبية يسلمان 217 عقد عمل للشباب بينهم 30 فرصة لذوي الهمم.. ( صور)
القاهرة: رأي الأمة
وزير العمل: يحقق القانون الجديد سلامة الوظائف للعمال ، ويشجع الاستثمار ويتماشى مع المعايير الدولية وأنماط العمل الجديدة
افتتح محمد جبران ، وزير العمل ، ورشة تعليمية لرفع الوعي بقانون العمل الجديد رقم 14 لعام 2025 ، بحضور المهندس. شارك أيمان أتا ، حاكم قاليوبيا ، وعدد من النواب والمستثمرين ، والتي شارك فيها ممثلو الموارد البشرية والسلامة والصحة المهنية من 130 شركة في المحافظ ، وهم 217 شخصًا.
خلال الافتتاح ، استسلم الوزير والحاكم 30 عقود عمل لأولئك الذين لديهم شعب المقاطعة ، لدمجهم في سوق العمل ، في تنفيذ توجيهات الرئيس عبد الفاهية ، رئيس الجمهورية.
بدأت أنشطة ورشة العمل التعليمية بخطاب من فاوزي صابر ، مدير مديرية العمل ، حيث أكد فيه على الخدمات التي قدمتها المديرية للمواطنين ، كهاب عبد العبد -ATI ، المستشار القانوني للوزير العمل ، والتحدث عن فلسفة القانون ، وهدفه الأساسي لتحقيق توازن بين الطرفين للعملية الناتجة عن الإنتاج. تشجيع الاستثمار. بدأ حاكم قاليوبيا خطابه الترحيبي بالجهود الكبيرة التي بذلها مديرية العمل في المحافظة في توفير فرص عمل لائقة ، وخاصة بالنسبة للشباب والأشخاص الذين يعانون من فخره بزيارة الوزير جبران ، ويقدر وجود ممثلين عن احتياجاتهم. أشار الحاكم إلى أن وجود مرافق صناعية ضخمة في قاليوبيا ساهم بشكل فعال في توفير فرص عمل قريبة من مكان إقامة المواطنين ، والذي يعكس بشكل إيجابي على جودة حياتهم .. أشاد الحاكم أيضًا بقانون العمل الجديد والمنتج في بيئة العمل. أكد الحاكم على أن الهدف الأعلى لجميع الجهود المبذولة هو خدمة المواطن وتوفير حياة لائقة له ، مشددًا على أن الجهود المتضافرة بين مختلف الوكالات الحكومية هي الطريقة لتحقيق التنمية المستدامة في المقاطعة.
في خطاب له ، قال وزير العمل ، محمد جبران ، إن ورشة العمل التعليمية هذه تأتي في إطار سلسلة من الحلقات الدراسية وورش العمل التي تنظمها الوزارة بالتعاون مع شركاء العمل وشركاء التنمية ومديرية العمل في سبتمبر بعد الانتهاء من الإكمال. وقال إن الرئيس عبد الفتحة ، سيسي ، رئيس الجمهورية ، قد وجه بسرعة إصدار هذا القانون بسبب أهميته لكل مواطن مصري يعمل ، حيث وافق الرئيس على هذا القانون بعد أن وافق مجلس النواب على ما يقرب من ذلك ، ويقوم بالتخلي عن حقوق الإنسان ويؤدي إلى التزامات بين الإنسان ويؤدي إلى التزامات بين الإنسان ويؤدي إلى التزامات بين الإنسان ويؤدي إلى التزامات بين الإنسان وتشكيلها وتؤدي إلى التأكيد على حقوق الإنسان ويؤدي إلى التزامات بينها وتؤدي إلى توليها. يعزز ممارسة الحق في العمل والحق في ضمان الظروف والظروف فقط.
وأضاف: "يأتي هذا القانون تحقيق توازن في علاقات العمل واهتمام الحكومة بضمان سوق عمل مثمر وجذاب يوفر الحماية الاجتماعية للمواطنين ، ومصلحة أصحاب الأعمال في تطوير مشاريعهم الاقتصادية وتوسيعها ، ومصالح العمال في الحصول على أجور وظروف عادلة وظروف عمل لائقة وسلامة الوظائف والحماية الاجتماعية ". تطرق الوزير إلى بعض الموضوعات لعقود العمل ، ورخصة العمل الأجنبية ، ومحاكم العمل ، والسلامة المهنية والصحة ، وحقوق المرأة ، وتمشيا مع أنماط العمل الجديدة.
ركز أيضًا على تطوير مهارات الموارد البشرية لتوفير احتياجات سوق العمل في الداخل والخارج.
خلال الأنشطة ، استجاب الوزير جبران لاستفسارات المشاركين فيما يتعلق بقانون العمل وآليات التنفيذ الخاصة به.
للمزيد : تابعنا هنا ، وللتواصل الاجتماعي تابعنا علي فيسبوك وتويتر .
